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谷歌全球大罢工£¡包庇¡°安卓之父¡±性骚扰惹众怒

来源£º创?#24405;?/span> 2018-11-02 10:10中国投资咨询网 A-A+

 ¡¡ 谷歌想要改变世界£¬但员工认为更?#24825;械?#26159;£º

¡¡¡¡改变谷歌!

¡¡¡¡今天£¬北京时间11月2日£¬在硅谷总部£¬在纽约¡¢柏林¡¢都柏林¡¢东京……谷歌20多个全球分舵所在城市£¬上千名谷歌员工(仅总部就有1千多人)£¬以罢工和散步方式£¬抗议谷歌管理层包庇性骚扰指控?#32422;?#24615;别歧视¡£

¡¡¡¡抗议活动?#24615;?#37247;有组织£¬他们喊出口号£º

¡¡¡¡We need transparency, accountability and structural change——我们要透明度¡¢究其责?#22270;?#26500;调整!

¡¡¡¡但是£¬谷歌向?#35789;?#20197;透明度和员工?#26434;?#33879;称的啊?!

¡¡¡¡这£¬究竟怎么了?

¡¡¡¡MeToo席卷谷歌

¡¡¡¡事情因一篇报道而起¡£

¡¡¡¡10月25日£¬¡¶纽约时报¡·发表文章称£¬2014年的时候£¬时任谷歌高级副总裁的“安卓之父”安迪·鲁宾(Andy Rubin)被女员工指控性骚扰¡£

¡¡¡¡报道称£¬谷歌进行了调查之后£¬得到了切实的证据¡£

¡¡¡¡而且谷歌?#31350;?#20197;严肃处理£¬辞退鲁宾£¬秉公处理¡£

¡¡¡¡但是£¬谷歌的高层却选择?#25628;?#30422;丑闻£¬还拿出了9000万美元补偿金£¬保全了鲁宾£¬让鲁宾主动离?#21834;?/p>

¡¡¡¡更过分的是£¬谷歌继续向鲁宾后?#21019;?#21150;的公司投资了数百万美元的资金¡£

¡¡¡¡一同被曝光的£¬还有谷歌现任的总法律顾问大卫·德拉蒙德(David Drummund)和其他一些在谷歌工作过的高管¡£

¡¡¡¡报道中称£¬2004年的时候£¬有妇之夫德拉蒙德在公司内部与女员工搞了长达三年的婚外情¡£

¡¡¡¡而谷歌的处理方式£¬让人?#26800;?#25720;不着头脑£º事情泄露后£¬他们让女员工从原有部门调离£¬并签署保密协议£¬离职的时候还要说?#32422;?#26159;自愿离开的¡£

¡¡¡¡更让员工气愤的是£¬虽然经历了?#36824;?#24425;的丑闻£¬但德拉蒙德在谷歌依旧风生水起£¬一?#26041;?#21319;¡£

¡¡¡¡后来这位德拉蒙德£¬跟中国人民也有点关系£¬他还起草了谷歌2010年那份全球知名且影响深远的退出声明¡£

¡¡¡¡而其他受到指控的高管£¬大部分都得到了谷歌的补偿金¡£

¡¡¡¡所以这样的“丑闻”一曝光£¬简?#34987;?#26143;子掉进了炸药桶£¬造成了极大的冲击力¡£

¡¡¡¡总法律顾问德拉蒙德£¬当即被上?#20154;选?/p>

¡¡¡¡谷歌CEO桑达伊·皮查伊(Sundar Pichai)和人事业务副总裁艾琳·诺顿(Eileen Naughton)£¬也向员工发了?#29615;?#20869;部邮件£¬称谷歌在过去两年内£¬就因性骚扰而解雇了48人£¬没有人拿到过离职赔偿金¡£

¡¡¡¡并给出保证£¬谷歌会严肃?#28304;?#24615;侵?#24405;þ£?#24182;严格审查每一起投诉£¬采取强硬立场£¬不断改进处理这些事情的方?#20581;?/p>

¡¡¡¡?#36824;ý£?#35895;歌的内部员工并不买账¡£

¡¡¡¡他们认为£¬谷歌掩盖性骚扰问题£¬包庇?#29615;?#20998;子£¬会让受害者不敢去举报投诉£¬只能忍气吞声£¬因为在她们眼里£¬谷歌很有可能无动于衷¡£

¡¡¡¡更加让谷歌的员工们心寒的是£¬受到指控的男性当事人?#35895;?#33021;够得到补偿金£¬受害的女性反而被无视£¬而?#20918;?#36924;着闭嘴¡£

¡¡¡¡然后£¬愤怒的谷歌员工开始走向街头£¬进行抗议£¬要求谷歌给出说法¡£

¡¡¡¡根据BuzzFeed报道£¬在10月29日的时候£¬谷歌内部200名工程师计划组织一场在全公司范围内的罢工活动¡£

¡¡¡¡10月30日£¬谷歌CEO皮查伊批准了罢工£¬表示员工应?#27809;?#24471;该?#26800;?#25903;持¡£

¡¡¡¡在公开声明中£¬谷歌CEO说£º

¡¡¡¡“本周早些时候£¬我们让谷歌员工知道£¬我们已知晓今天计划的罢工并且如果员工愿意参加£¬他们将得到他们需要的支持¡£员工们提出?#31169;?#35774;性的意见£¬希望我们能够改进我们的政策和流程¡£我们正在接受他们的所有反馈£¬?#28304;?#25226;这些想法变成行动¡£”

¡¡¡¡于是£¬位于谷歌?#24405;?#22369;¡¢日本¡¢以色?#23567;?#29790;士¡¢德国¡¢英国和爱尔兰等地办公?#19994;?#21592;工也纷纷响应¡£

¡¡¡¡所以今天£¬罢工正式开始¡£数千名谷歌的员工们走向街头£¬举着标牌抗议¡£

¡¡¡¡C++风格£¬没有例外£¬行为准则£¬也没有例外¡£

¡¡¡¡谷歌的男性£¬支持谷歌的女性¡£

¡¡¡¡而且?#36824;?#21482;有愤怒的抗议和口号£¬罢工的组织者£¬还向管理层提出了5项明确诉求¡£

¡¡¡¡5项诉求

¡¡¡¡这5项诉求也?#36824;?#24320;发表£¬分别是£º

¡¡¡¡1.结束骚扰和歧视案件中的强制仲裁¡£此外£¬谷歌员工在与人力资源部开会?#20445;?#21487;?#28304;?#19968;位同事¡¢代表或支持者¡£

¡¡¡¡2.?#20449;?#32456;止薪酬和机会不平等£¬例如?#32321;?#22312;本组织各级都有有色人种女性£¬并对未能履行这一?#20449;党械?#36131;任¡£谷歌将发布内部报告£¬说明不同种族¡¢性别和种族员工的薪资或职业晋升差距¡£

¡¡¡¡3.?#29615;?#20844;开披露的性骚扰透明报告¡£这将包括骚扰索赔的数量和索赔地点£¬索赔的类型£¬有多少受害者和被告已经离开谷歌£¬?#32422;?#20219;何离?#23433;?#20607;的价值——?#28909;¾E月?#23486;的所谓赔偿¡£

¡¡¡¡4.一个明确¡¢统一¡¢全球包容的过程£¬以安全和匿名的方式报告性不端行为¡£新流程需要使谷歌的人力资源部门更独立于其高级管理层£¬并让与谷歌共事的所有人都能接触到£¬包括临时工和承包商¡£

¡¡¡¡5.将首席多元化官(CDO)提升到直接向首席执行官汇报£¬并直接向高层提出建议¡£此外£¬任命一名员工代表进入高层¡£CDO和代表将帮助执行?#24825;?#30340;要求£¬并提出修改意见¡£

¡¡¡¡吃瓜态度

¡¡¡¡谷歌一游行£¬全球人民都在围观£¬最近忙着抗议NIPS名字的AI研究者们也一样¡£

¡¡¡¡GAN的发明者Ian Goodfellow¡¢Fast.ai创始人Jeremy Howard¡¢TensorFlow.js负责人Nikhil Thorat¡¢DeepMind星际项?#24247;?#36127;责人Oriol Vinyals都在Twitter上发推点赞转发£¬支持着今天的谷歌Walkout运动¡£

¡¡¡¡支持鼓励的声音当然最多£¬?#28909;?#35828;——

¡¡¡¡有人看得泪眼朦胧£¬觉得世界?#26434;?#24076;望¡£

¡¡¡¡有人认为这是员工运动史?#31995;?#37325;大?#24405;þ£?#20851;乎科技行业的未来£¬展示?#31169;?#20915;问题的途径¡£

¡¡¡¡单?#24247;?ldquo;I Support”¡¢“Great”更是数不胜数¡£

¡¡¡¡同?#20445;?#20063;有不少人替谷歌和谷歌的产品担心¡£

¡¡¡¡“?#20999;?#37038;箱¡¢YouTube功能谁来管?”

¡¡¡¡“你们就提更多诉求吧!然后就不用做产品了£¬变成一家社会运动公司算了¡£”

¡¡¡¡他们担心£¬各?#25351;?#26679;的政治正确Director£¬会把谷歌变成一家一人挖坑¡¢十人指挥的公司¡£

¡¡¡¡就像这样£º

¡¡¡¡也有人觉得谷歌有点冤¡£

¡¡¡¡一位自称记者的Twitter?#27809;§Julaisman的话£¬大概能代表一部分人的心声£º

¡¡¡¡别折腾谷歌了¡£(我支持谷歌£¬不要Walkout)

¡¡¡¡HackNews网友londons_explore说£º他们为什么不去推动修改法律£¬而是专门针对公司性骚扰政策?性骚扰可不可以£¬不该由一家公司来决定¡£

¡¡¡¡而另一位HackerNews?#27809;?#33041;补了一下抗议结束后的场景£º她们回到公司£¬来个免费按摩£¬吃点可爱的免费美食£¬然后继续工作¡£

¡¡¡¡总之£¬支持和不支持的都有£¬但都希望谷歌能好好的¡£

¡¡¡¡爱抗议的谷歌员工

¡¡¡¡关注谷歌的人£¬或许也不会对这次抗议太过惊奇¡£

¡¡¡¡因为在谷歌这?#20918;?#27036;“不作恶”公司£¬员工们一直很?#26800;?#24503;底线£¬热衷站出来反?#24895;?#31181;不合理的事情¡£

¡¡¡¡而且谷歌内部也一直给足了员工?#26434;?#24230;¡£

¡¡¡¡联名抗议已经是今年第三次了¡£

¡¡¡¡抗议AI用于军事

¡¡¡¡头一次发生在今年上半年£¬谷歌员工抵制与五角大楼的Maven军事项目£¬反对将AI用到战争方面¡£

¡¡¡¡从3100多名员工签名向高层陈述意见£¬到包括Bengio在内的400多名科学?#19994;?#20108;次上·书£¬数十名员工因此离职£¬要求谷歌退出Maven项目¡£

¡¡¡¡后来£¬谷歌发布了AI七原则£¬?#20449;?#32477;不会将AI技术用于武器制造中£¬并且不会继续Maven项?#24247;?#21512;同£¬这?#29260;?#24687;了员工们的愤怒之心¡£

¡¡¡¡抗议定制版搜索引擎

¡¡¡¡之后的8月份£¬关于“中国版搜索引擎”£¬也被谷歌的员工揪出来diss¡£

¡¡¡¡在这个名叫“蜻蜓”的计划中£¬谷歌正在为中国专门打造定制版搜索引擎¡£

¡¡¡¡计划曝光后£¬谷歌1700名员工签名上·书£¬要求在公司内部增加员工监督?#25237;?#29305;殊项?#24247;?#31532;三方道?#24459;?#26597;¡£

¡¡¡¡但是£¬没想到这次谷歌高层没有“顺应民意”£¬反而限制员工访问“蜻蜓”计划的文?#25285;¬Ò源?#26469;控?#21697;?#23545;声音¡£

¡¡¡¡再之后£¬谷歌高管也想开诚布公向员工“交代”这件事£¬创始人谢尔盖-布林和谷歌CEO皮查伊都参加了£¬但就在例行全员问答交流中£¬高管们发?#24535;¹Ó性?#24037;在?#37213;?#30452;播这次会议¡£

¡¡¡¡于是布林当场就怒了¡£这场“你听我解释”的会议也就没有开下去¡£

¡¡¡¡最后£¬事情甚至闹到了议会£¬美国16名议员就联名致信谷歌£¬要求CEO皮查伊公开“蜻蜓”计划的信息£¬并说明是否会有可能威胁到美国人的正常权利¡£

¡¡¡¡直到9月底£¬谷歌首席隐私官凯斯·恩莱特在?#25105;?#38498;承认“蜻蜓”项?#24247;?#23384;在£¬但后续也依然不了了之¡£

¡¡¡¡抗议川普移民禁令

¡¡¡¡当然£¬谷歌员工也不是只会抗议自家高层£¬也有一些抗议活动是员工和高管站在同一战线?#31995;Ä¡?/p>

¡¡¡¡?#28909;?#20170;年年初川普的移民禁令£¬就得罪了这个由出生在各国的人组成的科技公司£ºCEO皮查伊出生在印度£¬创始人布林出生在俄罗斯£¬像李飞飞¡¢吴恩达几位£¬也不是土生土长的美国人£¬何况谷歌在全球各地都有?#32422;?#30340;机构£¬员工构成更是各种肤色¡¢各种文化的全球化公司¡£

¡¡¡¡于是£¬谷歌员工决定游行¡£来自谷歌全球各园区的超过2000名员工参与抗议£¬皮查伊和布林也参与?#31169;?#26469;£¬还在推特上发起了#谷歌rsUnite话题¡£

¡¡¡¡所以£¬以上总总£¬外界也有声音说£º谷歌如今?#24425;前?#24038;盛行£¬?#26434;?#32473;得太多过了火£¬是该管管了¡£

¡¡¡¡像亚马逊的杰夫·贝佐斯£¬哪里在意什么内部抗议外部抗议£¬而且?#26434;ÚAI军事订单?#24405;þ£?#36824;嘲笑过谷歌的处理态度——你开公司搞商业£¬又不是NGO.

¡¡¡¡但更多把谷歌当作“人类希望”的人£¬又认为谷歌之所以是谷歌£¬正是源自这样的精神内核¡£

¡¡¡¡你怎么看?

关键词£º谷歌 罢工
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